健康保険組合とは
“健康でありたい”とは、誰もが願うことです。しかし、毎日の生活の中で私たち自身や家族の誰かが病気やケガをしたときに、気がかりなのが治療費やその間の生活費です。
健康保険は、こうした不時の出費に備えて、働いている人たちが収入に応じて保険料を出し合い、社員のために事業主も保険料を負担して、病気やケガをしたときの治療費や、出産、死亡または休業中の生活保障のための手当金を支給し、これら生活上の不安をなくしていこうという目的から生まれた制度です。

“健康でありたい”とは、誰もが願うことです。しかし、毎日の生活の中で私たち自身や家族の誰かが病気やケガをしたときに、気がかりなのが治療費やその間の生活費です。
健康保険は、こうした不時の出費に備えて、働いている人たちが収入に応じて保険料を出し合い、社員のために事業主も保険料を負担して、病気やケガをしたときの治療費や、出産、死亡または休業中の生活保障のための手当金を支給し、これら生活上の不安をなくしていこうという目的から生まれた制度です。
私たちは、入社すると同時に「厚生年金保険」という国の年金制度に加入します。また、すべての国民に共通の「国民年金」にも、厚生年金保険を通じて加入します。
皆さんはそれらに加えて、会社独自の企業年金制度である「中村屋企業年金基金」にも加入します。
つまり、公的年金(厚生年金保険、国民年金)と企業年金の3階建ての年金に加入し、将来は国と基金の両方から給付を受けられます。